La búsqueda

En ideas para vivir mejor. Ayudamos a personas que no tienen tiempo a descubrir las claves de los libros sobre bienestar físico, mental y financiero, que les gustaría leer resúmenes prácticos, concisos y amenos que puedes escuchar en cualquier lugar. Hola a todos y bienvenidos a ideas para vivir mejor. Soy Eugenio Valla, ruiz, lector, empedernido y amante del desarrollo personal. En los próximos minutos descubrirás las ideas principales de la búsqueda. Un libro escrito por Bruce Failer. Antes de empezar, ya sabes como siempre recordarte que tienes a tu disposición una recopilación de las mejores ideas y de los mejores consejos sobre desarrollo personal. En mis tres libros propios ya los conoces libre, saludable y feliz treinta y uno días para mejorar tu vida y minimalismo para gente normal. Los tres están disponibles en Amazon y Te dejo su enlace en las notas del episodio y ahora sí vamos con las ideas principales de la búsqueda. El libro nos dice que hoy en día hay cada vez más personas que toman las riendas de su vida laboral y esto a menudo incluso significa dejar el trabajo que tienes sin tener listo el siguiente. Solamente en Estados Unidos un millón de personas abandonan su puesto de trabajo cada semana, y esa tasa de abandono no para de aumentar. Hay prácticamente un tercio de la fuerza laboral americana que deja su trabajo cada año y otro tercio que no lo deja, pero que lo rediseña para poder dedicarse a otras cosas o para tener más tiempo para la familia o para sus proyectos personales. Todo esto significa que los tiempos están cambiando, que la gente ya no quiere solamente un trabajo, sino que quiere un trabajo con sentido, un trabajo con propósito. Y es que solamente el treinta y ocho por ciento de las personas hacen algo con lo que soñaban cuando eran niños o cuando eran adolescentes, y solamente el doce por ciento estaban siguiendo su pasión a nivel profesional. Y justo en esta situación, en este contexto es donde entra en juego este libro, que básicamente se articula en torno a tres ideas. Primero, tenemos que revisar todo lo que creemos sobre el trabajo, porque no todas las ideas que tenemos ni todas las creencias son ciertas. Segundo, tenemos que mirar hacia atrás para lograr encontrar nuestro propio sueño y poderlo perseguir. Y tercero, tenemos que tomar el control y tenemos que desarrollar nuestra propia historia profesional. Así que lo primero que tenemos que hacer es disipar algunas creencias falsas que tenemos todos sobre el trabajo, Y es que a principios del siglo XX nos cuenta el libro que se puso de moda una manera de representar visualmente la carrera profesional, que es a través del currículum. Antes del siglo XX no existía el currículum. Claro qué pasa con el currículum que te pone toda tu vida profesional en una línea temporal, con una especie de línea recta, y el currículum se hizo muy famosos ho y hizo muy popular. Todos los empresarios y todas las empresas lo comenzaron a pedir a los futuros empleados y el problema es que ese enfoque lineal ha sido perjudicial. Por qué, Porque ahora la gente tiene mucho cuidado en desviarse de su trayectoria profesional, en pasar demasiado tiempo en un trabajo o demasiado poco tiempo en un trabajo, como lo vemos de forma lineal, como pensamos en nuestra vida profesional, como si se tratara de un currículum, pues ya no damos saltos, no exploramos, no nos abrimos a nuevas oportunidades, porque tenemos esa idea alinear en la cabeza que se deriva de la introducción del currículum. Pero lo que pasa es que el mundo laboral actual no es el del principio del siglo XX, pero el actual es de todo menos lineal. Ya no tenemos una carrera, ni tú ni yo ni nadie están surgiendo todos los días nuevas tecnologías que han provocado y que van a provocar mucho más cambios en el trabajo, cambios en las competencias requeridas. Las profesiones que hoy en día son más demandadas, hace cinco o diez años ni siquiera existían y dentro de cinco o diez años, pues la profesión más demandada será una que todavía no existe hoy. Así que está muy bien que tengas un plan. Hay gente que tiene oye una vocación, por ejemplo, por ser médico, y eso siempre va a existir. Pero tenemos que tener en cuenta que, salvo esos casos concretos muy específicos, nuestros planes se van a desviar en algún momento porque pasan cosas, porque surgen tecnologías, porque incluso circunstancias personales que nos hacen cambiar. Así que debemos olvidar. Eso es la primera idea del libro olvidarnos completamente de lo que antes se llamaba un plan de carrera. Eso ya con el mundo actual no existe. Otra idea del libro es que hoy en día todo el mundo tiene más de un trabajo. No me refiero concretamente un trabajo remunerado. A lo mejor, no, pero es que nuestro trabajo cuando hablamos de trabajo, es decir, las cosas que hacemos a lo largo del día, pues no debemos solamente pensar en el trabajo remunerado. Debemos pensar en cualquier cosa que implique responsabilidad, y esto incluye desde cuidar a nuestros hijos, cuidarnos nosotros mismos, etcétera. Cada papel que adoptamos en la vida es un trabajo. Entonces el autor denomina a este enfoque de la vida y el trabajo lo denomina work trescientos sesenta y dentro de ese work trescientos sesenta hay cinco trabajos que casi todo el mundo tiene. Hay un trabajo principal que suele ser la fuente de ingresos y la que ocupa la mayor parte del tiempo, bien el que trabajo como lo entre tendemos casi todo el mundo. Luego tenemos un trabajo secundario, un trabajo que te proporciona o bien un poco más de dinero o bien sentido, o bien opciones de futuro, o bien una combinación de todo ello. Pues, por ejemplo, puede ser para mí este podcast. Por ejemplo, pues la autora ha descubierto que alrededor del setenta y cinco por ciento de la gente que participó en su estudio tiene al menos un trabajo secundario de este tipo. Luego hay un tercer tipo de trabajo, que es el de la esperanza, que es algo que uno hace en su tiempo libre con la esperanza de que en algún momento se convierta en algo más grande, por ejemplo, en mi caso sería escribir los libros que escribo Y por increíble que parezca, nos dice el autor que el ochenta y nueve por ciento de la gente tiene un trabajo de este tipo, un trabajo en el que estamos dispuestos o por el que estamos dispuestos a sacrificar nuestro tiempo libre porque nos hace felices. Y luego hay un cuarto tipo de trabajo, que es el asistencial, que básicamente consiste en cuidar de otra persona, cuidar de tus hijos, cuidar de tus padres, cuidar de tu familia. Es un tipo de trabajo que no nos da dinero, pero nos da sentido. Y luego el quinto tipo de trabajo que dice el autor es un trabajo fantasma. Son trabajos internos personales, pero su impacto también es parecido al de un trabajo. Básicamente son problemas que todos tenemos de confianza en uno mismo o preocupaciones económicas, todo este tipo de fantasmas que todos llevamos dentro. Eso también es un trabajo. Es nuestro quinto trabajo, así que es crucial que reconozcamos su existencia y le demos importancia. El autor nos dice que son la mente. Hay una verdad sobre el trabajo y es que el trabajo está cambiando. Nos estamos enfrentando a una época donde hay más inestabilidad, hay más incertidumbre, pero, al mismo tiempo y esta es la paradoja, también hay más libertad, hay más opciones y hay más oportunidades de hacer lo que queramos. En realidad, estamos viviendo un momento único en la historia de la humanidad en el que, si tú quieres encontrar tu propósito y vivir de ello, no va a ser fácil, pero, desde luego, es posible, o es mucho más posible de lo que era hace cincuenta, sesenta, setenta años, incluso veinte años. Así que tú y sólo tú eres la persona que puede ayudarte a ti mismo y proporcionarte esa dirección y ese objetivo que necesitas. Piensa que el trabajo es un equilibrio entre tiempo o esfuerzo y dinero por un lado, y significado o propósito felicidad, por el otro. El éxito definimos o lo podemos definir como el equilibrio en esa balanza, el equilibrio entre tiempo, esfuerzo y dinero y propósito significado y felicidad, Y recuerda que hoy en día no necesitas ajustarte a la definición de éxito de la sociedad no es conducir un deportivo, vivir en una mansión, viajar en avión privado, Todo eso déjalo para las películas. En lugar de eso, tienes que hacerte cargo, asumir la responsabilidad de definir lo que significa para ti el éxito. Si quieres encontrar sentido a tu trabajo, no caigas en la trampa de limitarte a actualizar el currículum y enviarlo y hacer entrevistas. Esos pasos deberían venir después, si es que vienen. Si no estás seguro todavía de hacia dónde quieres dirigir tu historia laboral. Puedes hacerte varias preguntas que nos sugiere el libro. Son como diez o doce preguntas y básicamente, la idea del libro es que te hagas estas preguntas con un papel y un bolígrafo. Vayas escribiendo las respuestas y cuando hayas respondido a estas preguntas, tendrás ante ti el borrador de lo que podrías ser tu futura carrera profesional. Con sentido. Algunas de estas preguntas son tu trabajo actual. Responde a cómo te ves a TI mismo. Está alineado con tus valores, Está alineado con los valores de tu familia, de tu comunidad, de tu país. Qué cosas te han contado sobre el trabajo, sobre el dinero, sobre el éxito desde que eras pequeño, cuáles fueron los valores laborales que te inculcaron en tu casa. Hubo algún aspecto que consideres negativo de esas creencias. Has renunciado alguna vez a algún trabajo que fuera tu sueño, pero que por alguna razón, no perseguiste. Al no perseguir ese trabajo, sentiste que una versión o una parte de TI mismo se quedaba por el camino. Tuviste modelos de conducta en la infancia y si los tuviste, qué aspectos de su carácter admirabas piensa también en el mejor consejo relacionado con el trabajo que hayas recibido. Quién te lo dio, cuál fue ese Consejo, qué sabiduría compartió esa persona contigo. Y ahora piensas tu trabajo actual, qué es lo mejor y lo peor de tu trabajo actual, qué emociones urgen en ti cuando estás trabajando y más a nivel personal, cuáles son tus prioridades en este momento y en qué se diferencian esas prioridades de las que tenías hace dos, hace cinco, hace diez años. Y lo más importante son las preguntas sobre el cambio. Cómo puedes darte permiso para cambiar, porque sea como sea, ese esencial que te concedas ese permiso. Qué tipo de persona quieres ser qué quieres hacer exactamente, Y a veces el propósito viene por la vía de lo que no te gusta. Qué es lo que te indigna, qué es lo qué problema quieres resolver, qué obsesiones, arrastras desde la infancia como un patrón recurrente, esos problemas que te indignan, que quieres resolver, etcétera. Porque esas cosas que resuenan en ti básicamente tienen que ver con tu propósito y luego también hazlo con cabeza. Es el mejor momento para dar ese paso. Debes planificar o directamente seguir tu intuición. Escribe, como te decía, todas tus respuestas en un papel o en el ordenador y básicamente lo que tienes delante con esas respuestas, pues es el borrador del siguiente capítulo de tu historia profesional y debes de empezar a construirla a partir de él. Así que ya lo sabes, hay cuatro reglas para encontrar un trabajo con propósito en esta era que el libro llama de la post carrera. Primera regla, sigue tu propio guion lo vas a encontrar, escarbando en tus recuerdos, redescubriendo esos sueños, esas pasiones, esos talentos que tienes ahora mismo enterrados. Segunda regla. El éxito es colectivo, no es individual. Nadie nadie triunfa solo. Así que olvídate de esa idea de autos suficiencia. Encuentra tu comunidad, encuentra una tribu que te apoye y que te anime y que te lleve hacia arriba, y olvídate de la tribu que te lleva hacia abajo. Tercera regla, encuentra el sentido de tu éxito. Olvídate de lo que los demás piensan, que es el éxito, de lo que la sociedad. Te cuenta que es el éxito. Qué es para ti el éxito? Y cuarta regla piensa que tu éxito, tal y como lo hayas definido, nunca puede ser un punto final. No es un destino, no es una meta, es una narración sin un final fijo. Tu historia de éxito es algo que está pasando, es working progress, como dicen trabajo, es algo que está pasando y tú eres el dueño de esa narración. Y hasta aquí las ideas principales que he encontrado en la búsqueda un libro escrito por Bruce Fayler. Pepero que te haya gustado, si es así, por favor, echar un vistazo a mis libros, suscríbete al podcast dale A. Me gusta comparten redes sociales o por whatsapp con esa persona que quieras que mejore su vida y sin más me despido. Muchas gracias. Como siempre y hasta la próxima