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Sept. 18, 2023
Relação tóxica no trabalho: ‘Metade dos funcionários já sofreu assédio moral’
Uma pesquisa apontou minorias sofrem mais com assédio moral: 'Como todas as relações tóxicas, muitas vezes, a vítima acha que o problema é dela: ‘Será que não estou produzindo suficiente? Será que estou sendo careta? Será que estou sendo moralista?’'. Para Carol Tilkian, o caminho para resolver esse cenário envolve, entre outros, mudar cultura da empresa, ter tolerância zero para assediadores, oferecer locais onde funcionários possam denunciar e estimular espaços colaborativos, não competitivos.
Uma pesquisa apontou minorias sofrem mais com assédio moral: 'Como todas as relações tóxicas, muitas vezes, a vítima acha que o problema é dela: ‘Será que não estou produzindo suficiente? Será que estou sendo careta? Será que estou sendo moralista?’'. Para Carol Tilkian, o caminho para resolver esse cenário envolve, entre outros, mudar cultura da empresa, ter tolerância zero para assediadores, oferecer locais onde funcionários possam denunciar e estimular espaços colaborativos, não competitivos.
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